Definição: Hostilidade

A hostilidade é uma forma de rejeição interna com raiva ou negação em psicologia. É uma parte da psicologia constructo pessoal, desenvolvido por George Kelly. Em discurso diário é mais comumente usado como sinônimo de raiva e agressão.

Em termos psicológicos, Kelly definido hostilidade como a recusa voluntária de aceitar evidência de que suas percepções do mundo estão errados. Em vez de reconsideração, a pessoa hostil tenta forçar ou coagir o mundo para se adequar à sua vista, mesmo se esta é uma esperança vã, e no entanto o custo prejudicial.

Enquanto testar teorias contra a realidade é uma parte necessária da vida e persistência em face do fracasso é muitas vezes uma parte necessária da invenção ou descoberta, no caso de hostilidade, há a distinção que a evidência não é avaliado e será tomada uma decisão para tentar novamente. Em vez disso, a evidência é suprimida ou negada, e excluído da consciência - a evidência desfavorável que poderia sugerir uma crença anterior é falho em vez disso é ignorado e deliberadamente evitado. Psicologicamente, pode-se dizer que a realidade está sendo mantido como refém, e neste sentido hostilidade é uma forma de extorsão psicológico -. Uma tentativa de forçar a realidade para produzir o retorno desejado, a fim de que os preconceitos se tornar validado

Neste sentido, a hostilidade é uma resposta que faz parte do desconto de dissonância cognitiva indesejada.

Exemplos de hostilidade

No sentido psicológico, o que se segue são exemplos de hostilidade :

• Um jogador que se recusa a aceitar que eles vão perder a longo prazo, mas é levado a contuinue para apostas cada vez maiores sobre a crença provavelmente-equivocada eles vão "provar" as suas obras de sistema de jogo.

• Uma pessoa que repete o mesmo padrão ou conta a mesma história uma e outra, em busca de validação ou aprovação ou sucesso quando ele já está condenada ao fracasso ou o resto do mundo mudou.

• Uma pessoa que se apega à mesma visão de mundo, mesmo quando a visão de mundo tem, essencialmente, mostraram que ele não funciona.

• Uma pessoa que se recusa a fazer algo (mesmo para seu próprio benefício), porque fazê-lo seria aceitar que algo mais se sentiram fortemente sobre estava errado (ou se beneficiariam de moderação ou de compromisso), que não podiam enfrentar.

• Uma pessoa que se recusa a seguir em frente com seu /sua vida depois de romper com seu namorado /namorada e se recusaria a aceitar quaisquer fatos que ele /ela não têm os mesmos sentimentos que ele /ela fez.

• Uma pessoa que psicologicamente dentro está sendo impulsionada por uma necessidade de provar a seus pais que eles estavam certos, ou bem sucedidos, ou mereciam amor, mesmo sabendo que o assunto nunca será resolvido como quiserem, ou que ele não vai fazer a diferença, ou que é uma fuga pointless, ou que seus pais estão mortos ou incapazes de resposta.

Wikipédia, a enciclopédia livre & COPY; 2001-2006 contribuidores da Wikipedia (disclaimer)
Este artigo está licenciado sob a GNU Free Documentation License Restaurant  .;

controle de raiva

  1. Viver uma vida mais saudável com a raiva habilidades de controle
  2. Vencedores e Perdedores
  3. Lidar com a raiva e dirigir com segurança
  4. Por que você fica irritado SOOOOOOOO
  5. Anger Management Classe: um recurso útil
  6. Classe Anger Management: Como encontrar um
  7. Controlando a Raiva - 3 maneiras de controlar a raiva
  8. Está ficando louco Bad?
  9. Gerenciando Anger Ao ver a Causa Unseen
  10. Com licença! Eu preciso ir Fork Eu
  11. Anger Management feita muito fácil
  12. Dicas de gestão irritados: Escrevendo para chamar uma melhor decisão
  13. Controlando a nossa raiva antes que ele controla-nos
  14. Como gerenciar o medo ea raiva
  15. The Power and Danger of Anger
  16. Técnicas de gerenciamento de raiva de um Ano Novo
  17. Os quatro tipos de Anger - Tudo Que Você Sempre Quis Saber Sobre Anger - Anger Management
  18. Classe Anger Management para Court: Tudo Que Você Precisa Saber
  19. Mover-se de raiva a um Assertividade Saudável
  20. Lidar com Inner Anger: Um exercício em deixá-lo ir