Por que eu preciso de um coach de carreira? Eu trabalho no Ensino Superior!

Se você trabalha no ensino superior, você provavelmente já está uma pessoa muito bem sucedida, e tem algumas idéias muito boas sobre onde você quer ir na vida. Cargos de ensino necessitam de educação de pós-graduação, e muitos postos administrativos também exigem pelo menos um grau de mestre.

Você também está rodeado por muitos grandes recursos, incluindo colegas experientes, supervisores e até mesmo os alunos que ajudam a inspirar e motivá-lo. Ensinando e aconselhando são atividades que agitam sua alma, assim como a sua mente. Está periodicamente, se não com freqüência, lembrado de seu propósito, e você provavelmente tem mais oportunidades do que alguns de perseguir seus interesses acadêmicos e profissionais.

Então, por que você precisa de um treinador de carreira? Você não está já suficientemente inteligente para ajudar a si mesmo? Você não pode se conectar com muitas pessoas que podem ajudá-lo, que não irá cobrar uma taxa?

Honestamente, em alguns níveis, as respostas magras em direção a um argumento contra a gastar seu tempo e dinheiro para um profissional treinador. Mas estas respostas são também muito provavelmente chegou no em cima de um exame de nível superfície de sua vida e carreira, e um certo nível de buy-in para alguns estereótipos e expectativas que a sociedade se aplica ser um membro do corpo docente.

Olhe um pouco mais, e você pode descobrir algumas razões muito convincentes para considerar coaching.

Em primeiro lugar, a obtenção de um treinador não diz nada sobre a sua capacidade intelectual. Muitas pessoas realmente inteligentes trabalhar com treinadores para mantê-los responsáveis, ajudá-los a alcançar equilíbrio trabalho /vida, e definir e atingir metas pessoais e profissionais. CEOs proeminentes contratar treinadores. As empresas fazem, também. Na verdade, muitas empresas estão contratando treinadores em casa para ajudar seus funcionários a estar mais satisfeitos com suas vidas e carreiras e mais equilibrada em suas vidas.

Em segundo lugar, é verdade que você tem amigos, colegas, seu supervisor, e seus alunos para ajudar e apoiar você. Mas essas pessoas podem dedicar o tempo ea atenção pessoal a você que você precisa? Será que eles vão comprometer-se a seu sucesso pessoal sobre as suas próprias necessidades ou as necessidades do departamento ou instituição? Será que eles vão apoiar o seu desenvolvimento pessoal e profissional, mesmo que isso signifique a levá-lo longe de seu trabalho, sua equipe e os alunos, ou a instituição? Será que eles vão manter as suas preocupações, aspirações e objetivos confidenciais? Será que eles vão mantê-lo responsável para cumprir seus objetivos, ou eles têm suas próprias coisas para se preocupar?

Conseguir um treinador é uma ótima maneira de colocar os seus sonhos, objetivos, e até mesmo suas barreiras lá fora, e para explorá-las. É um investimento no seu sucesso. É também uma ótima maneira de manter-se responsável no cumprimento de seus objetivos, de modo que você pode alcançá-los.

Então, talvez a questão não é "Por que eu preciso de um coach de carreira ?," mas em vez disso "Don ' t eu mereço uma "Art ?.